미래내일 일경험 2025 완벽 가이드, 청년 인턴십으로 실무 경험 쌓고 월 140만원 받기

취업을 준비하면서 "경력이 없어서 불안하다", "실무 경험을 쌓고 싶은데 어디서부터 시작해야 할지 모르겠다"는 고민을 하고 계신가요? 정부에서는 이런 청년들을 위해 미래내일 일경험 사업을 운영하고 있어요. 이 프로그램은 만 15세부터 34세까지의 미취업 청년에게 실무 경험 기회와 함께 월 140만원의 참여수당을 지급하는 고용노동부 주관 사업입니다.

단순히 돈만 받는 게 아니라 실제 기업에서 인턴으로 일하며 포트폴리오를 쌓고, 무료 직무교육과 현직자 멘토링까지 받을 수 있어요. 인턴형, 프로젝트형, ESG지원형, 기업탐방형 등 다양한 유형이 있어 본인의 상황에 맞춰 선택할 수 있습니다. 지금부터 미래내일 일경험의 지원 자격, 유형별 특징, 신청 방법까지 자세히 안내해드릴게요.

정부 지원금 찾기

청년일경험 포털에서 프로그램 확인하기

미래내일 일경험이란?

미래내일 일경험(청년일경험)은 고용노동부와 대한상공회의소가 주관하는 청년 일자리 사업으로, 취업 준비 청년들에게 실질적인 직무 경험 기회를 제공하는 프로그램이에요. 최근 기업들이 수시 채용과 경력직 중심으로 채용하면서, 직무 경험이 없는 청년들이 노동시장에 진입하기 어려워졌죠. 이런 문제를 해결하기 위해 정부가 민관 협업으로 운영하는 사업입니다.

2023년에 '미래내일일경험'이라는 이름으로 시작했고, 2025년부터는 '청년일경험' 포털로 통합 운영되고 있어요. 다만 여전히 많은 곳에서 미래내일일경험이라고 부르고 있으니, 같은 사업이라고 이해하시면 됩니다.

지원 자격 및 대상

기본 자격 요건

연령: 만 15세 이상부터 34세 이하의 청년이 대상이에요. 군 복무를 이행한 경우에는 의무복무 기간만큼 참여 연령이 연장되어 최대 만 39세까지 신청할 수 있습니다.

취업 상태: 미취업 상태여야 해요. 고용보험에 가입되어 있지 않거나, 주 소정근로시간이 30시간 미만인 경우는 미취업자로 인정됩니다. 프리랜서나 단기 계약직도 조건에 따라 참여 가능해요.

학력 및 전공: 기본적으로 학력과 전공은 무관합니다. 일부 기업이나 직무에서 특정 전공자를 우대하는 경우가 있지만, 대부분의 프로그램은 누구나 지원할 수 있어요.

참여 제외 대상

다음에 해당하는 경우에는 참여할 수 없어요. 신청일 현재 취업 중이거나 사업자등록이 되어 있는 경우, 참여기업 사업주의 배우자나 직계 존비속, 형제자매인 경우, 허위나 부정한 방법으로 정부 일경험 사업에 참여한 이력이 있는 경우, 단순 변심으로 2회 이상 중도 이탈한 경우 등은 신청할 수 없습니다.

또한 국민취업지원제도 일경험 프로그램에 참여 중이거나, 청년친화형 기업 ESG 지원사업에 참여 중인 경우도 제외돼요.

프로그램 유형별 특징

인턴형 - 가장 인기 있는 실무 인턴십

인턴형은 실제 기업에서 과업이나 현업을 수행하면서 직무역량을 강화하는 프로그램이에요. 주 25시간 근무를 기준으로 월 140만원의 참여수당을 받을 수 있으며, 기간은 보통 12주에서 14주 정도입니다.

인턴형은 다시 '실무캠프'와 '인턴십'으로 나뉘는데, 실무캠프는 고학년 재학생을 대상으로 1개월 내외로 진행되고, 인턴십은 미취업 청년을 대상으로 3개월 내외로 운영돼요. 대부분의 청년들이 지원하는 유형이 바로 이 인턴십입니다.

사전 직무교육도 제공되는데, 인턴십 시작 전 3일간 총 20시간의 교육을 받고 참여수당 3만원을 추가로 받을 수 있어요. 기업에서는 멘토를 배정해주며, 실무를 배우면서 이력서와 포트폴리오를 풍부하게 만들 수 있습니다.

프로젝트형 - 팀 기반 과제 수행

프로젝트형은 4인 내외로 팀을 구성해 직무 기반 프로젝트를 수행하는 방식이에요. 기업이 특정 과제를 제안하거나, 청년이 직접 프로젝트를 기획해 전문가 코칭을 받으며 결과물을 제출하게 됩니다.

기업제안 프로젝트: 기업이 제안한 직무 관련 프로젝트를 4주 내외로 수행하며, 개인 참여수당 월 30만원과 팀당 실행비 120만원을 받아요.
청년주도 프로젝트: 전문가 코칭을 기반으로 프로젝트를 기획하고(8주), 심사 후 선발되면 추가로 프로젝트를 수행(20주)합니다. 개인 참여수당은 월 15만원에서 25만원, 팀당 실행비는 180만원에서 380만원까지 지원받을 수 있어요.

프로젝트형은 기획력과 팀워크를 중요시하는 분야에 관심 있는 청년에게 적합합니다.

ESG지원형 - 혼합 유형 교육+일경험

ESG지원형은 취업역량을 높일 수 있는 직무훈련과 일경험이 결합된 혼합 유형 프로그램이에요. 6개월 이내로 운영되며, ESG 경영에 대한 마인드와 함께 실무 지식을 배울 수 있습니다. 최근 기업들이 ESG 경영을 중시하는 트렌드에 맞춰 설계된 프로그램입니다.

AI 활용 지식이나 미디어 크리에이터 등 특정 분야의 전문 교육이 포함되기도 해요.

기업탐방형 - 짧은 체험형 프로그램

기업탐방형은 기업에 방문해 직무를 탐구하고, 현직자 멘토링과 CEO나 인사 담당자와의 대화를 통해 진로를 설정하고 직무를 탐색하는 프로그램이에요. 5일 내외로 짧게 진행되며, 주로 대학교 1~2학년을 대상으로 해요. 참여수당은 지급되지 않지만, 직무에 대한 감을 잡고 싶은 저학년에게 유용합니다.

신청 방법 및 절차

1단계: 프로그램 검색 및 선택

청년일경험 포털이나 워크넷, 또는 각 운영기관의 홈페이지에서 모집 중인 프로그램을 확인하세요. 직무 분야, 지역, 참여 기간 등을 고려해 본인에게 맞는 프로그램을 선택하면 됩니다. 경영·사무, IT, 광고·마케팅, 금융·회계, 공공행정 등 다양한 분야가 있어요.

2단계: 워크넷 회원가입 및 온라인 신청

워크넷에 회원가입을 한 후, 청년일경험 포털이나 운영기관 홈페이지에서 신청서를 작성하세요. 일부 프로그램은 구글폼이나 인스타그램 광고를 통해 신청받기도 합니다.

필수 제출 서류로는 참여 신청서, 개인정보 제공 동의서 등이 있고, 우대 가산점을 받기 위해 자격증이나 어학성적을 제출할 수도 있어요.

3단계: 참여자격 확인 및 서류 보완

운영기관에서 제출한 서류를 검토하고, 참여 자격을 확인합니다. 필요한 경우 추가 서류를 요청할 수 있어요.

4단계: 기업-청년 매칭

본인이 희망하는 기업을 선택하면, 최종 선발은 기업에서 직접 진행해요. 일부 프로그램은 서류 전형만으로 선발하고, 다른 프로그램은 전화 면접이나 대면 면접을 실시하기도 합니다. 정식 기업 인턴십보다는 경쟁률이 낮고 진입장벽이 낮은 편이에요.

5단계: 사전직무교육

인턴형의 경우 일경험을 시작하기 전 3일간 총 20시간의 사전직무교육을 받게 됩니다. 수도권 거주자는 집체교육으로, 그 외 지역 거주자는 실시간 온라인 교육(ZOOM)으로 진행돼요. 교육 참여수당 3만원이 지급됩니다.

6단계: 일경험 진행

실제 기업에서 주 25시간씩 일경험을 진행합니다. 일일 최대 8시간까지 가능하며, 멘토의 지도를 받으며 실무를 배우게 돼요. 운영기관에서는 중간 모니터링을 통해 기업과 청년 사이의 트러블을 관리해줍니다.

7단계: 수료 및 수료증 발급

일경험을 성실히 마치면 수료증을 발급받고, 일부 프로그램에서는 웰컴키트나 프로필 사진 촬영 등의 혜택도 제공해요. 수료 후 기업에 정규직으로 채용되는 경우도 많습니다.

참여 혜택 정리

청년 혜택

참여수당: 인턴형의 경우 월 140만원, 12주 기준 총 420만원을 받아요. 출석률 100% 기준이며, 원천징수 제외 금액으로 지급됩니다.
무료 직무교육: 20시간의 핵심 직무 역량 강화 교육을 무료로 받을 수 있어요.
현직자 멘토링: 기업의 선배(멘토)로부터 실무 노하우와 커리어 조언을 받습니다.
실무 경험: 이력서와 포트폴리오를 풍부하게 만들 수 있는 실질적인 프로젝트 경험을 쌓아요.
네트워킹: 현직 전문가 및 동료 인턴들과 교류하며 인적 네트워크를 확장할 수 있습니다.

기업 혜택

정부 지원금: 인턴 1인당 매주 50,000원의 기업지원금이 지급되어 인건비 부담을 줄일 수 있어요.
멘토링 지원: 인턴 지도 담당자(멘토)에게 매주 37,500원의 멘토비가 추가로 지원됩니다.
우수 인재 발굴: 실무 역량을 갖춘 준비된 인재를 조기에 발견하고 채용 연계할 수 있어요.

자주 묻는 질문 Q&A

Q. 재학생도 참여할 수 있나요?

A. 인턴형 인턴십은 미취업 청년을 대상으로 하기 때문에 졸업 예정자나 졸업생이 주 대상이에요. 다만 실무캠프는 고학년 재학생도 참여할 수 있고, 프로젝트형이나 기업탐방형은 재학생도 가능한 경우가 많습니다.

Q. 국민취업지원제도 구직촉진수당과 중복 수령 가능한가요?

A. 아니요, 중복 수령은 불가능해요. 국민취업지원제도 구직촉진수당과 미래내일 일경험 참여수당 중 하나만 선택해서 받을 수 있습니다. 다만 국민취업지원제도의 구직촉진수당은 받지 않고, 미래내일 일경험 참여수당만 받으면서 일경험을 할 수는 있어요.

Q. 프로그램은 언제 모집하나요?

A. 회차별로 모집 시기가 다릅니다. 2025년에는 연중 여러 차례 모집이 진행되며, 예산 소진 시 조기 마감될 수 있어요. 청년일경험 포털을 주기적으로 확인하거나, 학교 공지사항이나 일자리플러스센터를 통해 정보를 얻으시면 좋습니다.

Q. 선발 경쟁률은 어떻게 되나요?

A. 프로그램과 기업에 따라 다르지만, 일반 기업 인턴십보다는 경쟁률이 낮은 편이에요. 기업 입장에서도 정부 지원을 받기 때문에 부담이 적어 더 많은 인원을 받는 경향이 있습니다.

꼭 알아둬야 할 주의사항

미래내일 일경험은 고용노동부에서 예산을 주지만, 실제 운영과 관리는 운영기관이 담당해요. 대한상공회의소, 이노비즈협회, 메인비즈협회, TTA 등 다양한 운영기관이 있으며, 각 기관마다 세부 운영 방식이 조금씩 다를 수 있습니다.

참여 청년은 주 25시간을 일경험에 참여해야 수당을 받을 수 있어요. 25시간을 초과하는 경우 초과 시간에 대해서는 기업이 자부담으로 수당을 지급해야 합니다. 하루 최대 8시간까지 일경험 진행이 가능하며, 근로자를 대체하는 업무는 수행할 수 없어요.

또한 단순 변심으로 중도 이탈하면 다음 참여에 제한이 있을 수 있으니, 신중하게 지원하시기 바랍니다.

마무리 정리

미래내일 일경험은 취업 준비 청년들에게 실무 경험과 참여수당을 동시에 제공하는 정부 지원 프로그램이에요. 월 140만원을 받으면서 실제 기업에서 인턴으로 일하고, 무료 직무교육과 멘토링까지 받을 수 있어 취업 경쟁력을 크게 높일 수 있습니다.

인턴형, 프로젝트형, ESG지원형, 기업탐방형 등 다양한 유형이 있어 본인의 상황과 목표에 맞춰 선택할 수 있어요. 정식 기업 인턴십에 비해 진입장벽이 낮고, 운영기관에서 트러블 관리까지 해주기 때문에 안심하고 참여할 수 있습니다.

청년일경험 포털이나 워크넷, 각 운영기관 홈페이지에서 모집 공고를 확인하고, 지금 바로 신청해보세요. 경험이 경쟁력이 되는 시대, 미래내일 일경험으로 성공적인 커리어의 첫걸음을 내딛으시길 바랍니다.